關(guān)愛空巢老人 我們一直在行動(dòng)
7月27日，在院團(tuán)委的組織下，兒內(nèi)一科團(tuán)支部、新生兒團(tuán)支部和兒保科團(tuán)支部一行6人到濱湖社區(qū)慰問了結(jié)對(duì)幫扶的空巢老人李奶奶姐妹倆。
當(dāng)邁入老人家門口的時(shí)候，給我最大的印象就是兩位老人臉上慈祥的微笑，她們的微笑讓我感到既溫暖又貼心。我們?yōu)槟棠虃冑徶昧思Z油、西瓜、香蕉，還有面條等生活用品，雖然不多，但老人們都很感謝。從社區(qū)工作人員口中了解了李奶奶姐妹倆生活中的艱辛和不易，也看到他們眼中的堅(jiān)強(qiáng)與樂觀，同時(shí)也感覺到了他們內(nèi)心的孤獨(dú)。隨著年齡的增大及病痛的折磨，她們更需要關(guān)心，需要陪伴，她們想念自己的親人。我們分工合作為老人們做些家務(wù)，我?guī)椭先藗兇驋叻块g，付孝軍為老人清理墻角和柜子上的灰塵，王傳慧為奶奶升煤爐燒水，陳夢(mèng)潔為奶奶們清洗碗筷，看到老人們的微笑，我們也覺得很開心。
隨著社會(huì)的發(fā)展，老齡化問題不斷嚴(yán)重，孤寡老人這一群體也將越來越壯大，他們需要社會(huì)的關(guān)心。我院青年志愿者定期看望李奶奶姐妹倆，幫助做家務(wù)，讓他們感受到了社會(huì)的關(guān)愛，我們呼吁更多的人加入到關(guān)愛空巢老人的志愿者隊(duì)伍！
(兒內(nèi)一科 吳丹丹)
青春有約交友聯(lián)誼會(huì)活動(dòng)有感
為拓寬醫(yī)院單身青年溝通交流的渠道，搭建交友聯(lián)誼平臺(tái)。7月23日晚，院團(tuán)委組織我院十多名單身職工參加了由共青團(tuán)荊州市委、荊州人民廣播電臺(tái)963麗人音樂廣播、荊州恒大名都將聯(lián)袂打造“青春有約”相親活動(dòng)。
活動(dòng)現(xiàn)場氣氛熱烈，近百名來自各單位的青年男女們齊聚一堂，經(jīng)過幾輪互動(dòng)游戲，青年男女沒有了初次見面的尷尬，大家都顯得非常輕松，利用活動(dòng)平臺(tái)展示著個(gè)人魅力。我院的單身青年男女格外受歡迎，其他單身青年紛紛留下聯(lián)系方式，希望能進(jìn)一步接觸了解。
聯(lián)誼會(huì)的舉辦，為醫(yī)院單身青年創(chuàng)造良好的交流平臺(tái)，受到了醫(yī)院單身青年的普遍歡迎。隨著社會(huì)的發(fā)展和生活的提高，青年人更多的是用網(wǎng)絡(luò)去了解社會(huì)，活動(dòng)空間多局限于工作單位和家里，減少了認(rèn)識(shí)朋友的機(jī)會(huì)，為此，也是希望更多的單身青年們以后積極參加類似的聯(lián)誼活動(dòng)。
（兒內(nèi)一科 宋雯）
立足崗位 履職盡責(zé)
近期，醫(yī)院召開了履職盡責(zé)行評(píng)工作動(dòng)員大會(huì)，康主任在科周會(huì)上組織全科人員一起學(xué)習(xí)了履職盡責(zé)工作實(shí)施方案，學(xué)習(xí)后我感受頗深。
立足崗位、履職盡責(zé)是每一個(gè)人工作時(shí)應(yīng)有的操守，一個(gè)人無論從事什么職業(yè)，在什么崗位工作，對(duì)自己的本職工作履職盡責(zé)，是天經(jīng)地義的事情，是做人做事、為人處事的基本原則和標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我們住院藥房工作，我們?cè)鯓恿⒆闫椒矋徫唬穆毐M責(zé)。
一是愛崗敬業(yè)，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感。責(zé)任感是做好本職工作的前提條件，可以想象，一個(gè)人不熱愛自己的工作，缺少起碼的責(zé)任感，在職不盡責(zé)，安心不盡心，怎么可能把工作做好？更談不上高標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)造性地開展工作。只有把工作當(dāng)成事業(yè)，以高度的責(zé)任感對(duì)待自己所從事的工作，才能保持昂揚(yáng)的工作狀態(tài)來做好每一項(xiàng)工作。責(zé)任感來源于對(duì)工作的熱愛，愛崗才會(huì)敬業(yè)，只有熱愛自己的工作，熱愛自己所從事的事業(yè)，才會(huì)激發(fā)出強(qiáng)烈的責(zé)任感。
今年，為了創(chuàng)建省級(jí)規(guī)范化藥房，醫(yī)院投入大量物力財(cái)力，新建了住院藥房，并增添了新的藥柜、貨架、冷藏柜、除濕機(jī)等設(shè)施設(shè)備。在硬件設(shè)施不斷完善的同時(shí)，我們班組工作人員也在進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，以愛崗敬業(yè)為基準(zhǔn)，以醫(yī)院優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)為契機(jī)，以創(chuàng)建省級(jí)規(guī)范化藥房為工作重點(diǎn)，努力打造藥學(xué)服務(wù)品牌。
二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力，努力做好本職工作。平時(shí)，我們注重加強(qiáng)本專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)，從而有效地把專業(yè)知識(shí)與本職工作有效地結(jié)合起來，提高工作執(zhí)行力及解決難點(diǎn)問題的能力，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變成工作思路和措施，
前不久，為了高效圓滿的創(chuàng)建省級(jí)規(guī)范化藥房，康主任帶領(lǐng)各班組小組長到荊州一醫(yī)進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們好的做法和經(jīng)驗(yàn)。在創(chuàng)建過程中，康主任組織我們學(xué)習(xí)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，各班組認(rèn)真對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找差距，并逐條改進(jìn)落實(shí)。王主任根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)新設(shè)計(jì)建立了“藥房藥品入庫驗(yàn)收記錄”、“藥房溫濕度記錄”、“高危藥品發(fā)放記錄”等各項(xiàng)登記本，規(guī)范藥品從入庫驗(yàn)收、儲(chǔ)存養(yǎng)護(hù)、發(fā)放使用等各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，保障用藥安全。
經(jīng)過我們?nèi)迫藛T的共同努力，我們的創(chuàng)建工作獲得了市衛(wèi)計(jì)委專家組的一致好評(píng)。
立足崗位謀作為，履職盡責(zé)作奉獻(xiàn)，在以后的工作中我會(huì)牢記使命、勇于奉獻(xiàn)，為了更好地服務(wù)于臨床與患者而不斷努力。
（藥劑科 魯利平）
相親相愛的一家人
每當(dāng)走進(jìn)荊州市婦幼保健院新生兒科，你會(huì)感嘆這里色彩明亮，環(huán)境寬敞優(yōu)雅，你會(huì)驚嘆這里工作井然有序，你會(huì)感動(dòng)于那一抹亮麗的粉色忙碌的身影。這僅僅是大家所看到的外在，這里還有許多不為人知的故事在悄悄上演……
新生兒科是一個(gè)比較特殊的科室，這里是無陪護(hù)病房，這里工作量大，病情變化快，呼吸機(jī)使用最多。這里需要一群樂于奉獻(xiàn)，不計(jì)個(gè)人得失的醫(yī)務(wù)人員。
以醫(yī)院為家的錢主任
前段時(shí)間，科室收治了一名肺透明膜病的患兒，患兒病情危重，需呼吸機(jī)輔助通氣 。患兒病情不穩(wěn)定，血氧飽和度總是上不去。錢主任硬是守在患兒旁邊幾天幾夜，直到患兒病情穩(wěn)定才離開。大家?guī)状蜗霌Q錢主任下來休息，都被他拒絕了。他總是這樣默默守著患兒，守著新生兒科，從無半句怨言。
隨叫隨到的唐主任
唐主任的手機(jī)是從來不會(huì)關(guān)機(jī)的，24小時(shí)待命。她雖然不住在醫(yī)院家屬區(qū)，但每次接到急救電話時(shí)，她總是以最快的速度趕到。唐主任除了參與本院的急救工作外，還擔(dān)負(fù)著下面醫(yī)院的急救轉(zhuǎn)運(yùn)工作。有一次，唐主任剛剛從外地學(xué)習(xí)回來，前腳才邁進(jìn)家門，就接到急救電話。她還沒來得急跟一個(gè)星期未見面的女兒打聲招呼就趕到科室了。提著急救箱到下面醫(yī)院接一個(gè)面色發(fā)紺的患兒來我科急救。很多時(shí)候都是這樣的，甚至剛剛端起飯碗，電話就響了，又有新生兒在等待她的保駕護(hù)航。
廢寢忘食的護(hù)士長
新生兒科的每一件事護(hù)士長都是親力親為，事必躬親。上個(gè)月，科室上班人員緊張。
上午，科室有一個(gè)比較特殊的患兒出院，護(hù)士長一直等待患兒家長來接寶寶，直到中午才等來患兒家長，護(hù)士長一句句的耐心指導(dǎo)患兒家長如何喂養(yǎng)寶寶，哪怕早已過了下班時(shí)間。剛送走出院的寶寶，護(hù)士長還沒來得及吃午飯，科室又有一位寶寶需轉(zhuǎn)院到武漢接受治療，護(hù)士長二話沒說，穿好工作服，抱上寶寶就上了救護(hù)車，一路護(hù)送寶寶到醫(yī)院，安頓好患兒及家長，護(hù)士長趕回來時(shí)已經(jīng)是深夜了。第二天，護(hù)士長的身影又出現(xiàn)在病房了，這期間的繁忙和勞累就不言說了。
還有很多人下班后主動(dòng)留下來加班的，甚至加班至很晚，連回家的公汽都沒趕上……這樣的事跡每天都有發(fā)生，但大家沒有抱怨，沒有厭煩。雖然超強(qiáng)度的工作可能使身體感到疲乏，但大家互幫互助，使科室每天都能夠正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。大家牢牢謹(jǐn)記肩上的責(zé)任和身為醫(yī)務(wù)人員應(yīng)盡的義務(wù)，工作上沒有一絲懈怠。大家都知道，只有我們努力付出，才能換來萬千家庭的團(tuán)聚，才有新生兒科這個(gè)溫暖的大家庭。我為生活在這樣的大家庭而自豪！
（新生兒科 李敏）
同歡樂 同成長 共發(fā)展
2010年7月31日，新生兒科正式成立，搬進(jìn)了寬敞明亮的新病區(qū)，從此開始了快速的發(fā)展歷程。今年恰是新生兒科成立5周年,當(dāng)我們共同回眸攜手走過的五年時(shí)光，五年耕耘，五年收獲，一個(gè)個(gè)獎(jiǎng)牌，一面面錦旗，一封封感謝信，這些沉甸甸的榮譽(yù)記錄了我們的付出和努力，夢(mèng)想與奮斗。
設(shè)備強(qiáng)技藝精，用實(shí)力造福患者�？剖蚁群笠M(jìn)了先進(jìn)的西門子呼吸機(jī)、菲萍新生兒呼吸機(jī)、血?dú)夥治鰞x、輸氧泵、經(jīng)皮測黃疸儀、血清膽紅素測試儀、冷光源藍(lán)光儀、新生兒輻射搶救臺(tái)及多臺(tái)新生兒暖箱、新生兒專用心電監(jiān)測儀、微量泵等等，為患者病情提供重要臨床依據(jù)和監(jiān)護(hù)治療，并成功救治了極低體重兒、氣胸、重癥剝脫性皮炎、呼吸衰竭、壞死性小腸結(jié)腸炎等等多名危重患兒。
注重業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)�？剖颐磕昱沙鲠t(yī)生或者護(hù)士去外地進(jìn)修學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能。平時(shí)科室注重加強(qiáng)危重病人護(hù)理管理的學(xué)習(xí)，要求人人會(huì)使用呼吸機(jī)，熟練掌握窒息復(fù)蘇技術(shù)。對(duì)于新開展的護(hù)理知識(shí)及技術(shù)，鄭護(hù)士長也會(huì)及時(shí)組織科內(nèi)人員學(xué)習(xí)，并運(yùn)用到臨床工作中�？苾�(nèi)每月組織一次護(hù)理查房，每季度一次疑難危重病人查房，增加對(duì)新生兒疾病相關(guān)知識(shí)的了解，針對(duì)平日工作中的不足，提出相應(yīng)的改進(jìn)措施，使業(yè)務(wù)水平得到提高。對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行動(dòng)靜脈穿刺技術(shù)管理，定期進(jìn)行考核，大大提高穿刺成功率，一針見血成功率高，減少患兒不必要的痛苦。加強(qiáng)新護(hù)士帶教培訓(xùn)工作的管理，制定培訓(xùn)計(jì)劃，指定高年資有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士進(jìn)行一對(duì)一帶教工作，每月進(jìn)行一次理論及操作考試，獨(dú)立上崗前經(jīng)過嚴(yán)格考核合格后單獨(dú)上崗。科室多次被評(píng)為“優(yōu)勝學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”，在醫(yī)院的技術(shù)比武中，涌現(xiàn)出一大批年輕的操作技術(shù)能手。
內(nèi)外兼修，抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。制定我科護(hù)理服務(wù)理念：用慈母的心懷待患兒，不論貧富；用纖素的雙手施護(hù)理，不論巨細(xì)；用友愛的話語慰家長，不論親疏。
科室還制定了一系列優(yōu)質(zhì)服務(wù)舉措，要求做到“五心”、“四有”、“三明”、“二中”、“一到位”。始終堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念，開設(shè)了24小時(shí)咨詢電話，耐心解答家長提出的問題，定期對(duì)出院患兒電話回訪；每周開設(shè)一次家庭健康課堂，講解新生兒護(hù)理知識(shí)，并免費(fèi)發(fā)放健康教育資料；對(duì)出院的早產(chǎn)兒進(jìn)行追蹤隨訪。。。。。。從各個(gè)方面滿足患者的不同需求，讓患者享受到如同親人般的關(guān)懷，得到了家長的一致好評(píng)，病人滿意度高，醫(yī)療糾紛及投訴事件少，確保了醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量安全。
勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn)是我們一貫的工作作風(fēng)。科室危重病人多，病人數(shù)極不穩(wěn)定，造成了長期不能按時(shí)下班；遇到外縣市半夜轉(zhuǎn)病人到我科時(shí)，不管是刮風(fēng)下雨，還是大雪紛飛，鄭護(hù)士長和錢主任都是立刻起身，迅速準(zhǔn)備，飛奔前往；遇到危重病人搶救時(shí)更是不眠不休；還有多少次不分晝夜轉(zhuǎn)運(yùn)危重兒去武漢，記得有一個(gè)晚上，一位呼吸道畸形的患兒突然呼吸困難，需要上呼吸機(jī)，鄭護(hù)士長和錢主任立刻前往，爭分奪秒進(jìn)行搶救，一直到患兒情況穩(wěn)定后才去休息，那已是天蒙蒙亮了，小睡片刻后接著上班。這樣的情況發(fā)生了太多太多，正是他們無私奉獻(xiàn)的精神帶動(dòng)了全科，在科室早已經(jīng)形成了一種積極向上、任勞任怨的工作氛圍。
開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取。加強(qiáng)周邊衛(wèi)生院及縣市級(jí)婦幼保健院產(chǎn)科的聯(lián)系，定期上門溝通，免費(fèi)接收周邊衛(wèi)生院及縣市級(jí)婦幼保健院產(chǎn)科醫(yī)生來科進(jìn)行新生兒相關(guān)知識(shí)的短期培訓(xùn)，建立深厚感情。周邊衛(wèi)生院及縣市級(jí)婦幼保健院產(chǎn)科高危兒提前進(jìn)產(chǎn)科協(xié)助，根據(jù)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院需要，定期安排人員坐診、會(huì)診、講課�？浦魅�、護(hù)士長每年到全國優(yōu)秀婦幼保健院參觀學(xué)習(xí)，將他們先進(jìn)的醫(yī)療和護(hù)理管理模式應(yīng)用到臨床實(shí)踐中。唐主任對(duì)新生兒窒息后腎臟損傷的尿N-乙酰-β-D-氨基葡萄糖苷酶水平進(jìn)行為期一至兩年的研究，最后科研立項(xiàng)，運(yùn)用于實(shí)踐。
我們親如一家人�？剖业娜w人員團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助，誰遇到了困難，大家都會(huì)伸出援助之手，盡全力去幫助她；每逢節(jié)假日，本地的同事總是主動(dòng)要求上班，讓外地的同事可以回家看看；科室單身青年比較多，護(hù)士長經(jīng)常在家做好吃的帶給她們吃；有同事生病了不能上班時(shí)總是有人主動(dòng)要求來上班。醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)我們也是非常積極地踴躍參與，認(rèn)真對(duì)待，在每年的冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)中我們的啦啦隊(duì)成員都是最多，最活躍，獲得冠軍獎(jiǎng)項(xiàng)多個(gè)；每次的文藝演出除上班人員之外基本上都參加，大家在歡歌中盡情舞蹈，其樂融融。
我非常有幸能與新生兒科共同成長，見證感動(dòng)與堅(jiān)持，歡笑和淚水。我們要感謝很多的人，很多的事，但是我們?nèi)匀挥泻芏嘈枰晟频牡胤剑覀冞�將不斷前行，因?yàn)槁吩谀_下，而我們，正在路上。我們堅(jiān)信，科室一定會(huì)像初生的寶寶一樣，茁壯成長！欣欣向榮！
（新生兒科 黃祥智）
鄂公網(wǎng)安備 42100302000033號(hào)
